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為切實(shí)做好新錄用人員的培養(yǎng)、管理工作，讓新錄用人員進(jìn)一步了解久馬公司的基本情況、發(fā)展戰(zhàn)略和工作要求，盡快轉(zhuǎn)變角色、融入集體、履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。9月19日，藏高久馬公司召開2024年新員工見面會(huì)。公司黨委書記、董事長鄧昌中出席會(huì)議并發(fā)表講話，黨務(wù)工作部（人力資源部）部長兼綜合辦公室（群團(tuán)辦公室）主任劉俊主持會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及新員工參加會(huì)議。
會(huì)上，新進(jìn)員工暢所欲言、積極交流，結(jié)合自身學(xué)習(xí)、專業(yè)特長、工作經(jīng)歷等分享自己的經(jīng)歷，談了對(duì)個(gè)人未來發(fā)展的思考與展望，顯示出新員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的決心和膽量。
鄧昌中代表公司黨委和全體職工對(duì)新員工的加入表示熱烈歡迎，簡要介紹了公司概況和發(fā)展歷程，并對(duì)新員工提出了四點(diǎn)希望，一是要堅(jiān)定初心，轉(zhuǎn)變角色，融入久馬大家庭，掌握新知識(shí)，承擔(dān)新任務(wù)，盡快熟悉單位的工作職責(zé)，在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，在責(zé)任擔(dān)當(dāng)中歷練自己。二是要主動(dòng)作為，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，錘煉過硬本領(lǐng)，要沉心靜氣，善于學(xué)習(xí)，從書本上學(xué)，向身邊人學(xué)，在實(shí)踐中學(xué)，全面提升業(yè)務(wù)能力、溝通能力、統(tǒng)籌能力。三是要志存高遠(yuǎn)，青年員工的志向要與國家戰(zhàn)略、公司戰(zhàn)略同頻共振，才能走得遠(yuǎn)，走得實(shí)。四是心懷敬畏，遵紀(jì)守規(guī)，扣好人生第一顆紐扣，要敬畏制度、遵守法紀(jì)，做到事事合規(guī)、處處合規(guī)、時(shí)時(shí)合規(guī)。
